• mediation:       

Bij mediation  begeleidt een onafhankelijke derde, de mediator, partijen om vanuit hun werkelijke belangen tot oplossingen te komen waar beide partijen zich in kunnen vinden. Door op deze samen naar een win-winsituatie te streven, kan worden voorkomen dat een conflict verder escaleert en kan een goede verstandhouding tussen partijen worden behouden. Dit laatste is van wezenlijk belang voor partijen die in de toekomst vaker met elkaar te maken zullen krijgen. Mediation wordt in allerlei soorten conflicten toegepast. Als ondernemer kun u denken aan mediation:
 

• in arbeidsconflicten;
• bij arbeidsongeschiktheid als gevolg van een arbeidsconflict;
• in conflicten tussen de bestuurder en de ondernemingsraad;
• bij de oplossing van problemen die worden veroorzaakt door (nog) niet goed verlopende samenwerking binnen maatschappen en in organisaties na fusies en reorganisaties; in het werkbaar maken van samenwerkingsrelaties
• bij geschillen met leveranciers of afnemers;
• bij geschillen met de overheid;
• bij conflicten met buren, bijvoorbeeld bij overlastklachten.

mr. Ellen van Gestel is een NMI-geregistreerd mediator. Voor meer informatie over mediation kunt u de site van het Nederlands Mediation Instituut bezoeken: www.nmi-mediation.nl